03:55:18 - 14.12.2018
Валюта: (KZT)
  • (KZT)
  • Р (RUB)
  • $ (USD)
  • € (EUR)
  • ₴ (UAH)
  • (BYN)
0

На заводе Pegatron нарушаются права рабочих. Apple снова не в курсе

Как много часов вы работаете в неделю? Трудно сосредоточиться на работе, когда она никогда не заканчивается. У нас вопрос сверхурочных часов работы не стоит так остро, как во многих развитых странах. К примеру, на заводах Китая, в среднем, принято работать не больше 60 часов. 60 часов? Сейчас наверное многие из вас подскочили со стула, удивившись как можно столько работать. Но в Китае зачастую работают гораздо дольше. Сегодня еще нет в мире настолько роботизированной техники, чтобы исключить необходимость вмешательства человека в процесс работы станков. Да и, честно сказать, многие смартфоны до сих пор собираются руками человека. Не всегда и не на всех этапах, однако это проверенный факт. Еще один факт решила проверить неправительственная организация China Labor Watch.

Организация, созданная для защиты прав рабочих Китая, опубликовала данные тайного расследования в отношении завода Pegatron. Да, да! Того самого завода, в котором Apple производит свои iPhone и iPad. Как сообщают представители China Labor Watch, около 58% сотрудников завода перерабатывали установленную норму. Норма в 60 часов положенного времени, которую кстати Apple сама и установила, грубо нарушалась на территории Pegatron. Однако рядовых рабочих сложно в чем обвинить, ведь им приходилось работать сверхурочно по приказу местных начальников.

В отчетах China Labor Watch значится стандартный рабочий день сотрудника Pegatron—9 часов. Но в период с сентября по декабрь прошлого года, сотрудники перерабатывали по 20 часов, из которых лишних два часа в будние дни и полных 10 часов в субботу. Защитная организация Pegatron заявила, что большинство рабочих сами изъявили желание перерабатывать отведенную норму времени, чтобы обеспечить семьи, и оплатить расходы за проживание. Стоит подчеркнуть, что минимум каждый рабочий получает $1,85 за час.

China Labor Watch также установили, что местные руководители подделывают отчеты, а только потом отправляют их Apple, чтобы якобы срыть факт от самой компании. Тем не менее, это не первый случай, когда выявляются серьезные нарушения в отношения прав трудящихся. В прошлом году у одного из поставщиков комплектующих для iPhone было выявлено целых 22 нарушения.


03:55:19 - 14.12.2018

Был ли полезен материал?

03:55:19 - 14.12.2018
Возврат к списку